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5S研修会

2011.05.12

本日、「5S研修会」がありました。

現在、月2回のペースで、タナベ経営の五十嵐先生にご指導、頂いています。

昨年の9月1日にキックオフ大会を実施し、9カ月目に突入し、ようやくですが、少しだけ、エンジンが、かかって参りました。

でも本当にまだまだのレベルです。

現在、16チームに別れて、評価をして頂いています。

目標は、7月末までに、一応の合格点である「70点」に到達したい。

本日現在で、最高点が48点なので、まだまだ、先は長いです。

しかしながら、着実に上がりつつあります。

一歩ずつ。

少しずつ。

この「5S」こそが、全ての事業活動の原点だと私は、信じています。

これを極められたら、大きな果実を得る事ができ、善き企業文化を育みたいです。

これからも愚直にやって参ります。

今日も社員共々、約10名が、五十嵐先生と共に、臨回に同行しました。

「現場」を同じ目線で、見る事で、いろんな事が見えて参ります。

引き続き、頑張って参ります。

今日、臨回していて、嬉しかったのは、一番下の写真です。

手書きの紙が、仕訳された野菜に貼り出されていました。

その野菜は、某大手電機メーカーのR&Dセンター(研究開発センター)の社員食堂向けの野菜でした。

弊社の現場のパートさんが、書いてくれていた紙でした。

どことなく、温もりのある文面を見て、ちょっと嬉しく思いました。

黒田久一

黒田 久一

黒田 久一

惣菜のわかるオヤジのブログでは、フルックスグループ代表の黒田久一が、日々の出来事を発信いたします。